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2022年贵州贵阳康养职业大学科研助理_实验助理招聘78人公告

发布时间:2022-08-01 11:51:44 来源:人才引进网

贵阳康养职业大学2022年科研助理、实验助理(非事业编制)招聘公告

 

根据《省教育厅办公室关于做好2022年开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》文件精神,结合学校岗位需求实际,现就2022年科研助理、实验助理招聘事宜公告如下:

一、招聘计划及岗位

本次招聘科研助理、实验助理78名,具体岗位及要求见附件。

二、招聘范围和条件

(一)招聘范围

2022年专科及以上学历应届毕业生。

(二)招聘条件

1.招聘人员需具有中华人民共和国国籍,具有正确的政治立场,理想信念坚定;

2.热爱学校,热爱教育事业,有较强事业心和责任感,身体健康,体貌端正;

3.遵纪守法,诚实守信,品行端正、人格健全;

4.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

三、招聘程序

(一)报名

1.报名时间:2022年7月30日至7月31日。

2.报名方式:邮箱发送报名表 及个人简历

3.报名邮箱:332608948@qq.com

4.报名需提供材料:

①《贵阳康养职业大学公开选拔2022届毕业生工作报名表》(附件2);

②《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明);

③毕业证书。

5.报名要求:每位应聘人员只能应聘一个岗位;

6.公示:工作人员对报名人员进行资格初审,通过资格初审的应聘人员即为参加面试的人员,名单在学校官网(https://www.gynvc.edu.cn/)公示。

原则上要求本人亲自报名和填写相关信息,信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的,视为应聘人员本人填写,由应聘人员本人承担相关责任。

(二)面试

面试由贵阳康养职业大学组织实施。

1.面试时间、地点另行通知。

2.面试分值:面试成绩按百分制计分,考生面试成绩须达到70分及以上,才能进入下一环节。

面试成绩在学校官网(https://www.gynvc.edu.cn/)公示3天。

(三)体检

面试结束后,根据应聘人员面试成绩由高到低按单个岗位选拔计划人数与该岗位参加体检人数1:1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺岗位顺位递补。

体检在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理,体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。体检的具体时间另行通知。

(四)公示

经资格初审、面试、体检合格的应聘人员,确定为拟聘用人员,并在学校官网(https://www.gynvc.edu.cn/)公示7天,公示期间接受社会监督。公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用,拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。

(五)聘用手续办理

公示结果不影响聘用的拟聘用人员应在规定时间到学校人事处签署劳动合同并到二级单位报到。逾期未能签署合同或报到的,取消聘用资格。

四、相关待遇

科研助理的工资待遇标准不低于贵阳市最低工资标准,并由学校按相关规定缴纳社保,按贵阳市公积金有关规定为科研助理缴纳公积金,公积金月缴存额为贵阳市公积金住房管理中心当年公布的住房公积金下限标准。按规定从科研助理的工资中代扣代缴应由科研助理、实验助理承担的社保和公积金费用。

学校为科研助理、实验助理提供住宿,按工作日解决午餐(每月300元标准)。科研助理在受聘期间为学校非事业编制人员,学校与应聘人员签订劳动合同,聘期暂定半年,聘期满后,劳动合同自动终止。

五、相关电话

咨询电话:0851-84708008(贵阳康养职业大学人事处)

0851-84127077(贵阳康养职业大学科研处)

  监督电话:0851-84127096(贵阳康养职业大学纪委)

六、有关说明

(一)校纪委全程参与监督科研助理招聘工作,确保科研助理招聘公平公正进行,严禁徇私舞弊,任人唯亲。

(二)疫情期间的防控规定

为做好新冠肺炎疫情防控工作,确保应聘者及考务人员身体健康,请严格遵守以下疫情防控要求:

1.应聘者务必主动申领“贵州健康码”(微信扫一扫),中高风险地区返黔应聘者还需提供48小时内核酸检测结果为阴性的检验报告单;

2.请应聘者提前确认面试点位置,为防止人员聚集,请注意现场提示。应聘者必须按指定的时间到达面试点,距开考时间30分钟前开始验证入场候考。到达考点后,听从考务人员安排,依次接受体温检测,并向查验人员出示身份证、准考证、“贵州健康码”(绿码),经查验合格且体温正常方可进入面试点;

3.应聘者在面试点候考时请佩戴口罩,做好自我防护;

4.面试结束后,应聘者不得在考场滞留;

5.陪同人员不可进入面试点区域。

(三)本次聘用人员按相关规定执行试用期,试用期3个月,包括在合同约定的聘用期内,试用期满考核不合格的予以解聘。

贵阳康养职业大学

2022年7月29日

附件1:贵阳康养职业大学2022年遴选应届毕业生职位及要求一览表.pdf

附件2:贵阳康养职业大学公开选拔2022届毕业生工作报名表.doc

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