攀枝花市西区文化广播电视和旅游局关于招聘临时聘用工作人员的公告

因工作需要，攀枝花市西区文化广播电视和旅游局决定向社会公开招聘临时聘用工作人员，现将招聘工作相关事宜公告如下：

一、招聘单位、岗位名称及岗位数

攀枝花市西区文化广播电视和旅游局编内临聘工作人员1名。

二、招聘对象及报考条件

（一）招聘对象

招聘对象为：长期居住在攀枝花的社会在职、非在职人员。

（二）报考条件

1.热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强，身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；

2.年龄在18周岁—35周岁（即1987年7月22日—2004年7月22日期间出生）之间；

3.具有大学专科及以上学历；

4.有团队精神，具有较强沟通协调能力、口头表达能力等，有一定文字写作功底，熟悉办公软件操作；

5. 具有政府工作经历者优先考虑。

（三）凡有下列情形之一的不得报名

1.曾受过各类刑事处罚的；

2.因违纪、违法受到开除、解聘、辞退等处理的；

3.有违法、违纪行为正在接受审查的；

4.受到党纪、政纪处分，尚在处分期内的；

5.有其他违反国家法律、法规等行为的。

三、报名

（一）报名方式：本次招聘采用现场报名方式；

（二）报名时间：2022年7月25日至7月29日(上午8:30-12:00，下午15:00-18:00)；

（三）报名地点：攀枝花市西区文化广播电视和旅游局办公室（攀枝花市西区苏铁中路289号）。联系人：郑高立，联系电话：3882700。

（四）报名手续和要求：

1.符合招聘条件人员请认真阅读“公告”，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和注意事项等内容，并准确、完整地填写《攀枝花市西区文化广播电视和旅游局公开招聘编内临聘工作人员报名表》（附件）1份（需贴近期免冠二寸照片1张）。

2.报名时须提供本人第二代正式有效居民身份证、学历证明、资格证书原件及复印件1份。

3.报考者应如实填报个人信息，如隐瞒有关情况或者提供虚假信息的，一经查实，取消报考、聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。资格审查贯穿于公开招聘工作全过程。

四、考试要求

本次选聘工作坚持公开、公平、公正、择优的原则，以公开招考方式进行。招考方式主要是笔试和面试。笔试和面试的内容、时间、地点将另行通知。

（一）笔试

笔试由西区文广旅局自行组织，主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。采用闭卷方式，满分为 100 分。

笔试结束后，根据参考人员笔试总成绩和招聘名额，从高分到低分按3:1的比例确定进入面试人员名单。最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试。笔试成绩、面试人员名单对外公布并电话通知本人。

（二）面试

面试以考察考生的语言表达能力、综合分析判断能力、计划组织协调能力、解决实际问题能力、应变和情绪控制能力和举止仪表为主，满分为100分。

（三）履历评价

履历评价总分10分。

总成绩=笔试得分×30%+面试得分×60%+履历评价得分，依次确定入围名单。

五、体检

根据总成绩从高分到低分，按招聘计划数等额确定进入体检人员名单。由聘用人员本人提供体检报告，体检费用由考生承担。因未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该招聘岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补。最后，将拟聘用人员进行公示。

六、聘用及管理

对公示无异议的拟聘用人员，提交局党组会议研究同意后，通知本人上班（试用期1个月），符合工作要求者按相关规定办理聘用手续。聘用人员日常管理由区文广旅局负责，按照机关工作规范、任务完成情况进行综合评价。对不符合工作要求的将按劳动法相关规定解除合同。聘用人员待遇按照《攀枝花市西区临聘人员管理实施办法（试行）》执行。

七、监督

招考工作实行信息、程序、结果的全部公开，接受社会及有关部门的监督。

监督电话：0812-3882700

八、其他

请考生在整个招录期间确保联系方式正确、畅通，通讯方式变更后，应主动及时告知招考部门。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。

附件：攀枝花市西区文化广播电视和旅游局公开招聘临聘工作人员报名表.xls

攀枝花市西区文化广播电视和旅游局

2022年7月22日