根据区府办《关于印发梅县区推进基层公共服务综合平台建设实施方案的通知》精神，为充分发挥公共服务综合平台作用，提升服务群众水平，我镇结合工作实际，决定在坑尾村、双湖村、淮洞村、礤下村、白沙村、灯塔村、石岭村各招聘1名专职政务服务人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘范围

本次招聘面向户籍在本镇或常住本镇人员公开招聘。

二、招聘条件

户籍在本镇或常住本镇人员，年龄40周岁以下，中专以上学历（包括中专和普通高中），思想品德好，服务意识强，诚信守法，能熟练操作电脑，同等条件下本村户籍、中共党员、退伍军人优先考虑。年龄、学历认定时间截至报名前一天。

下列人员不列入此次招聘范围：

（一）曾受过刑事处罚或受过党纪处分的;

（二）现任村“两委”干部和村监委会成员不得报名。

三、招聘人员工作职责及待遇

集中受理村(社区)辖区内应承担的党建、卫生健康、社会、民政等公共服务事项;代办区镇职责范围内的行政许可和公共服务事项，做好村级业务与区、镇两级的流转工作;负责管理本村区、镇、村三级视频会议系统;完成上级交办事项。

聘用人员待遇每人约36000元/年(含“五险”和绩效考核)，由区财政统筹解决。

四、报名办法

1、报名时间：2022年10月8日-2022年10月12日

2、报名方式：招聘采取现场报名方式，应聘人员到招聘村委会报名，带齐本人身份证、毕业证、户口簿等证件原件，提交1份复印件、大一寸免冠彩照2张、《梅县区水车镇招聘村（社区）党群服务中心政务服务专职工作人员报名表》（双面打印）1份。《报名表》可到水车镇各村（社区）党群服务中心领取。各村委会对报名人员的资格条件进行初审，并于10月12日报镇党委进行复审。

五、实操测试和面试(具体时间、地点以电话通知为准)

（一）实操测试:应聘人员统一到指定地点，进行计算机基础技能测试，测试内容包括：

1.能进计算机开关机、浏览网页、办公软件等操作;

2.选定一段150字左右文字，在规定的5分钟时间内,能准确打出120字以上的为合格，进入面试程序。

（二）面试:面试采取结构化面试方式，以村(社区)为单位统一进行。面试题目1一2题，每题答题时间5分钟。

面试实行评委负责制，通过面试对应聘人员的政治素质、岗位技能、政策理解能力和分析问题、解决问题能力等进行量化打分，计分时去掉一个最低分和最高分，取平均分为面试成绩。

面试成绩当天告知应聘人员，并通过村务公开栏张贴等方式进行公布。

六、考察公示

按照成绩排名确定各村拟聘用人员考察对象，并对其招聘资格条件、违法违纪情况、执行计划生育政策情况等进行考察，填写《梅县区招聘村(社区)公共服务站政务服务专职工作人员考察表》。对考察合格的，通过镇、村(社区)显眼位置进行张贴公示，公示时间不少于3个工作日。

对考察不合格的，由镇党委研究同意后依次进行替补。个别村(社区)无符合条件人员报考的，可以镇为单位，按照就近原则进行调剂安排。

七、聘用

经公示无异议的，聘用对象与镇政府签订劳动合同，报区政数局备案。

八、考核管理

镇、村两级会加强对聘用人员的考核与管理，对履职能力不强、工作不称职、群众反映问题多的，经核实并报镇党委研究同意后，可按照有关规定解除劳动合同。

九、其他注意事项

本公告及报考相关要求，由梅州市梅县区水车镇人民政府负责解释。