一、招聘原则

 

　　按公开、公平、择优录用的原则招聘

 

　　二、招聘对象

 

　　全日制高等院校专科及以上应、历届毕业生

 

　　三、工资待遇

 

　　月综合收入由基础工资、课时工资、奖励性工资等组成。

 

　　1.月综合收入3000——6000元。

 

　　2.本人或本人指导学生参加学生技能竞赛获国赛一、二、三等奖，每月可分别加1000元、800元、500元，获省赛一、二、三等奖，每月可分别加500元、300元、200元。具体发放办法依据学校外聘教师工资发放办法。

 

　　3.在岗期间，按学校标准进行业务奖励。

 

　　4.学校提供住宿。

 

　　5.在学校连续工作满两年者，从第三年开始按学校规定发放校龄津贴。

 

　　四、基本条件

 

　　1. 具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护共产党领导。

 

　　2. 遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为。

 

　　3. 遵守教师职业道德规范，热爱教育事业，能履行《教师法》规定的教师义务。

 

　　4. 具备较好的教育教学基本素质和能力，能胜任岗位教学。

 

　　5. 具备良好的身体和心理素质，体貌端庄，无传染病史，无口吃。

 

　　6. 能安心教学工作，服从工作安排，能吃苦敬业。

 

　　7.一经录用，必须服从学校班主任工作安排。

 

　　8.面试人员一经录用，签订聘用合同期限为1年（含试用期3个月），无特殊情况不允许中途离职。

 

　　五、岗位条件

 

　　1. 信息技术

 

　　具有全日制招聘岗位相同或相近专业本科学历，有对应专业高中教师资格证，能胜任岗位教学。

 

　　2. 其他岗位

 

　　具有全日制招聘岗位相同或相近专业专科及以上学历，能胜任专业理论和专业实训教学。

 

　　3. 优先录用条件

 

　　在满足基本条件和岗位条件的前提下，具有下列情形之一者优先录用：

 

　　①具有高中或中职教师资格证者

 

　　②本人在省级及以上技能竞赛获奖者

 

　　③指导学生在省级及以上技能竞赛获奖者

 

　　④具有高级工及以上职业资格者

 

　　4. 年龄条件

 

　　年龄在35周岁以下，高学历和符合优先录用条件之一者，年龄可放宽至40周岁。

 

　　六、招聘流程

 

　　1. 报名所需材料

 

　　①个人简历（附联系方式）

 

　　②身份证

 

　　③学历证书

 

　　④无犯罪证明

 

　　⑤教师资格证

 

　　⑥职业资格证

 

　　⑦获奖证书

 

　　其中①②③④项为必须提供的材料，⑤⑥⑦为应聘人员可提供的材料。

 

　　2. 报名者可在表单小程序中上传以上材料。

 

 

　　3. 面试学校组织人员对应聘报名者进行资格审查，资格审查贯穿招聘全过程。第一次资格审查后，确定面试人员。面试时间、地点电话通知。面试时提供报名所需材料的原件。面试采用无生试讲的方式进行，试讲内容为招聘岗位相关课程。当场备课（30分钟），试讲（12分钟），数控技术应用、电子（SMT技术）、汽修（新能源技术）除无生试讲外需加试实践操作，考查应聘者的岗位操作能力。面试结束后7个工作日内电话通知应聘者是否被录用。

 

　　4. 报名截止时间

 

　　2024年8月22日

 

　　5. 联系电话（微信同号）

 

　　15979610956（张老师）   18479697327（王老师）

 

　　15979612329 （曾老师）    13979677261 （廖老师）