江西陶瓷工艺美术职业技术学院位于瓷都景德镇市浮梁工美大道666号，是经江西省人民政府批准、教育部备案、江西省教育厅直属的公办全日制普通高职院校，现为江西省示范性高职院校、江西省高水平高职院校、联合培养应用型本科人才试点院校、江西省非物质文化遗产传承基地。学校占地面积1408亩，一期800亩已建设完成，校舍建筑面积25万平方米。现有5个教学分院，开办32个全日制专科专业和5个职业本科专业，教职工600余人，在校生15000余人。为适应学院高质量发展需要，现面向社会公开柔性引进高技能人才。

一、招聘岗位需求一览表

部门	专业岗位	招聘人数	岗位条件	职责要求
美术馆（陶瓷艺术研究院）	美术馆专业技术岗	1	大学本科及以上学历，且具有陶瓷艺术方面的省级以上大师荣誉称号。	美术馆创作展示、对外交流、展陈布置和人才培养。

二、引进对象

（一）具有大学本科及以上学历，且获得陶瓷艺术方面的省级以上大师荣誉称号的人员。

（二）学院教职员工（含在编人员、土地工、享受人事代理待遇职工、外聘职工、临时工及其退休人员）的亲属（含直系、旁系、近姻亲关系）不允许引进。

（三）已经通过引企入校方式进入校园的企业从业人员，不允许引进。

三、年龄要求

45周岁以下（1976年3月1日以后出生）

四、工作任务

主要职责：负责美术馆对外交流、展陈布置和人才培养等日常工作，按学院行政人员上班考勤。

五、报名时间

公告发布之日起至2022年3月29日止。

六、报名方式

（一）登录江西陶瓷工艺美术职业技术学院官方网站：http://www.jxgymy.com/→机构设置→党政群团部门→人事处（党委教师工作部）→公告通知中查看公告及下载《江西陶瓷工艺美术职业技术学院2022年柔性引进高技能人才报名表》。

（二）简历投递：按要求认真填写《江西陶瓷工艺美术职业技术学院2022年柔性引进高技能人才报名表》，连同其他应提交材料的扫描件或电子稿，压缩为一个文件后，以附件形式发电子邮件至493657940@qq.com。投送简历邮件主题或压缩包附件格式均为：应聘岗位+姓名。仅递交《江西陶瓷工艺美术职业技术学院2022年柔性引进高技能人才报名表》视为未报名。报名应提交材料包括：

1、身份证。

2、学历证书扫描件和中国高等教育学生信息网查询生成有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》，以及大学教育期间成绩单；境外学历学位须提供教育部留学服务中心学历认证报告。

3、基本情况、教育背景、工作经历和业绩成果等信息资料，要客观真实，请考生诚信报名，报名提交的材料进入面试必须进行原件复审。

七、专业技能、面试时间

具体时间另行通知

八、考核方式

本次招聘岗位不设开考比例，考核方式采用专业技能测试+面试方式进行，技能测试和面试均为百分制，面试主要考核应聘者对本岗位职责要求及职业道德、逻辑思维能力、语言表达能力等综合素质。

九、评分与统计

采用实名制评分，技能测试和面试均为百分制，计算平均分值（不做去掉一个最高分、去掉一个最低分的要求），技能测试成绩*40%+面试成绩*60%=总成绩。

十、体检、考察与公示

根据总成绩成绩，从高分到低分按照岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员，对于体检、考察不合格或考生自愿放弃等原因而产生招聘岗位空缺的，在考核成绩75分（含）以上按高分到低分依次递补，其他情况一律不递补，

十一、相关待遇

年薪8万，具体面告或电话咨询。

十二、其它事项

（一）本公告所称柔性引进，是指不受国籍、户籍、地域、身份、档案、人事关系等制约，在不改变人才与原单位人事关系的前提下，适应我校实际发展需要、契约管理的一种人才引进方式。

（二）本公告所称年薪包括工资、津贴、福利、“五险一金”单位承担部分的费用等。柔性引进高技能人才不再享受在编职工其它福利待遇。

（三）柔性引进高技能人才一年一考核，合同一年一签。考核不合格学院有权解聘；考核合格，经双方协商同意，可以续订聘用协议。

（四）聘期未满解除协议，聘用方或受聘方均需提前1个月，以书面形式通知对方，否则按违约处理。

十三、联系方式

人事处（党委教师工作部）

董老师：13807985610

叶富章：13979880939

2022.3.15

附件：2022年公开柔性引进高技能人才报名表.doc