根据《保山市人力资源和社会保障局关于保山市农业农村局申请公益性岗位的批复》（保人社复〔2022〕16号）文件批复，我局2022年面向社会公开招聘公益性岗位人员1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

招聘坚持德才兼备、以德为先的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开招聘，统一面试，综合评定，择优聘用。

二、招聘岗位及主要工作职责

招聘办公室后勤岗位1名，主要从事保洁工作。

三、招聘条件

（一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。

（二）遵纪守法、品行端正。

（三）身体健康，乐于奉献。

（四）无违纪违法犯罪等不良记录。

（五）年龄在40周岁及以下（1982年9月30日以后出生）人员，性别不限，学历为初中及以上学历人员。

（六）持有《就业创业证》或《就业失业登记证》，已享受公益性岗位补贴人员不在招聘范围内。

（七）保山市户籍就业困难人员。

（八）有保密意识、责任心强。

（九）有后勤管理经验者优先。

（十）有下列情况之一者不得参加报名

1.受记过及以上处分、刑事处罚或涉嫌违法犯罪的人员、或被司法机关立案侦查至今尚未结案的。

2.曾被行政拘留收容教养或者有吸毒史（含疑似吸毒人员）。

3.参加过非法组织、邪教组织，道德败坏，经群众举报查实的。

4.法律、法规规定不符合应聘条件的人员。

四、招聘程序

（一）报名时间和报名地点：报名方式为现场报名。报名时间为2022年10月13日至2022年10月19日（工作日上午08:00-11:30，下午14:30-17:30）。报名地点：保山市农业农村局组织人事科。联系人：李老师；联系电话：18087581719。

（二）报名需提供材料：报名时携带本人近期蓝底免冠一寸照片3张、毕业证、身份证、户口本、就业推荐表、《就业创业证》或《就业失业登记证》等相关证件原件及其复印件各二份。

（三）资格审查：根据报名情况，经招聘领导小组查阅个人信息后择优按一定比例确定面试人员。

（四）面试时间和地点：另行通知。面试时人员须按照规定的时间到达面试地点，无法联系或未按时到达的视为自动放弃。

（五）确定招聘对象：在面试成绩合格的人员中，按综合成绩从高分到低分确定体检人员。经体检合格，公示无异议的作为考察对象，考察合格的由保山市农业农村局与拟招聘对象签订劳动合同。

五、工资待遇

公益性岗位协议每年一签，按政策规定聘期不超过3年。待遇不低于3500元/月（含5险），单位不提供食宿。

六、纪律和要求

（一）对违反纪律和弄虚作假的人员，取消招聘资格。

（二）按照有关规定要求实行回避制度。

（三）工作人员应认真履行好职责，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。

保山市农业农村局

2022年10月12日